Yayınlar

Kısa Çalışma Ödeneği Hakkında Kısa çalışma genel olarak, 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanununa göre sigortalı sayılan kişileri hizmet akdine tabi olarak çalıştıran işverenin, genel ekonomik, sektörel veya bölgesel kriz ile zorlayıcı sebeplerle işyerindeki çalışma süresinin en az 1/3 oranında azaltılması veya faaliyetin en az dört hafta süreyle durdurulması hallerinde uygulanmaktadır.   bilgilendirme—kisa-calisma-o

10 Soruda Covid-19’un Sözleşmelere Etkisi MÜCBİR SEBEP ve BEKLENMEDİK HAL NEDİR? Mücbir sebep, en basit ifadeyle “zorlayıcı olay” demektir. bilgi-notu—10-soruda-covid-1

Ticari Uyuşmazlıklarda Arabuluculuk   sirkuler-no-2018-6-tr-ticari

Dövizden Türk Lirasına çevrilen sözleşmelerde damga vergisi uygulaması   sirkuler-no-2018-5-tr-dovizd

20 soruda; 32 sayılı Türk Parası Kıymetini Koruma Hakkında Karara İlişkin Tebliğ ile getirilen yeni düzenlemeler. sirkuler-no-2018-4-20-soruda-d_2

85 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı ile getirilen yeni düzenlemeler sirkuler-no-2018-3-85-sayili-

Konu: 4857 sayılı İş Kanunu ve ilgili yönetmelikler çerçevesinde gece çalışması ve fazla çalışma hakkında bilgilendirme.   sirkuler-no-2018-2-tr-gece-c

Konkordato Hakkında Bilgilendirme Notu konkordato

10 Soruda İş Uyuşmazlıklarında Zorunlu Arabuluculuk Sistemi sirkuler-no-2017-6-tr-10-sor

Konu: İşçiden alınan fazla çalışma onayının şekline ilişkin yapılan yasal değişiklik hakkında bilgilendirme sirkuler-no-2017-05-tr